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Ruta Integral de Retorno Seguro y Bienestar

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Seguridad

Ruta Integral de Retorno Seguro y Bienestar

Duración

8hrs

Modalidad

Virtual

Certifícate al terminar en

Certificado de participación


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Ruta Integral de Retorno Seguro y Bienestar

La Ruta Integral de Retorno Seguro y Bienestar está conformada por tres unidades que reúnen 8 horas de formación práctica online en vivo. Los participantes desarrollarán habilidades para gestionar el estrés, aplicar Primeros Auxilios Psicológicos y fortalecer la resiliencia para un retorno seguro y saludable a sus actividades laborales y personales.


Duración

8hrs

Modalidad

Virtual

Certifícate al terminar en

Certificado de participación

Incluye

Manual del participante, Guía rápida de Primeros Auxilios Psicológicos, Lista de técnicas de regulación emocional, Formato de Plan Personal de Bienestar, Plantillas para seguimiento personal

La Ruta Integral de Retorno Seguro y Bienestar es un programa de formación diseñado para proporcionar herramientas prácticas que permitan afrontar de manera saludable los desafíos emocionales derivados de situaciones críticas, eventos traumáticos, crisis organizacionales o cambios significativos en el entorno laboral y personal.

A lo largo de 8 horas de formación online en vivo, los participantes aprenderán a reconocer el impacto del estrés y la ansiedad, desarrollar estrategias efectivas de regulación emocional, aplicar Primeros Auxilios Psicológicos (PAP) y fortalecer su capacidad de adaptación frente a escenarios de incertidumbre. Además, adquirirán conocimientos para promover ambientes seguros, resilientes y orientados al bienestar, favoreciendo una reincorporación exitosa a las actividades laborales, académicas y sociales.

Objetivo General

Brindar a los participantes habilidades prácticas para gestionar el impacto emocional de situaciones críticas, fortalecer la resiliencia, aplicar primeros auxilios psicológicos y facilitar un retorno seguro, saludable y adaptativo a las actividades laborales, académicas y personales.

¿A quién va dirigido?

Esta ruta está dirigida a colaboradores, líderes, docentes, profesionales de talento humano, brigadistas, personal de salud, responsables de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) y cualquier persona interesada en fortalecer sus competencias para gestionar el bienestar emocional y acompañar adecuadamente a quienes enfrentan situaciones de crisis o procesos de retorno.

Prerrequisitos

Se recomienda que el participante tenga:

  • Conocimientos básicos de programación.
  • Conocimientos de desarrollo de aplicaciones web.
  • Conceptos básicos de bases de datos.
  • Conocimientos básicos de APIs y servicios web.
  • Manejo básico de Git y GitHub.
  • Conocimientos generales sobre HTML, JavaScript o algún lenguaje de programación.
  • No es necesario tener conocimientos avanzados de ciberseguridad.

Para aprovechar mejor los laboratorios, es recomendable tener experiencia previa con alguno de los siguientes entornos: Java, .NET, Python, JavaScript/TypeScript, Node.js o frameworks web como Angular o React.

Desarrollo del programa

UNIDAD 1 GESTIÓN DE LA ANSIEDAD Y MANEJO DEL ESTRÉS POST-TRAUMA

Objetivos

  • Comprender cómo responde el cerebro y el cuerpo ante eventos traumáticos.
  • Identificar señales de ansiedad y estrés.
  • Aplicar técnicas prácticas para recuperar el equilibrio emocional.

Módulos

  • Módulo 1. Comprendiendo el estrés post-trauma
  • Módulo 2. Reconociendo las señales
  • Módulo 3. Técnicas de regulación emocional

UNIDAD 2 PRIMEROS AUXILIOS PSICOLÓGICOS (PAP) Y REGULACIÓN EMOCIONAL

Objetivos

  • Aplicar correctamente los principios de los Primeros Auxilios Psicológicos.
  • Brindar apoyo inicial sin causar daño.
  • Fortalecer habilidades de escucha activa y comunicación empática.

Módulos

  • Módulo 1. Introducción a los PAP
  • Módulo 2. Principios de actuación
  • Módulo 3. Regulación emocional

UNIDAD 3 ESTRATEGIAS PARA EL RETORNO SEGURO, ADAPTATIVO A LA NORMALIDAD

Objetivos

  • Favorecer un retorno progresivo y saludable.
  • Reducir el impacto emocional durante la reincorporación.
  • Construir planes de bienestar sostenibles.

Módulos

  • Módulo 1. Comprendiendo el proceso de retorno
  • Módulo 2. Estrategias de adaptación
  • Módulo 3. Construcción del plan personal de bienestar

Metodología de Enseñanza

Durante toda la ruta los participantes desarrollarán actividades prácticas que incluyen:

  • Estudios de caso.
  • Simulaciones.
  • Role Play.
  • Ejercicios de respiración y regulación emocional.
  • Reflexión guiada.
  • Trabajo colaborativo.
  • Autoevaluaciones.
  • Elaboración de planes de acción.
  • Retroalimentación del instructor.

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